|
Уровень зарплаты
от 40 000 до 100 000 руб.
Основные задачи:
- Обеспечение необходимого уровня компетенции штата Дилерского центра (далее ДЦ);
- Отладка процессов реализации услуг компании менеджерами ДЦ;
- Обеспечение решения организационных локальных вопросов выполнения работ и общих вопросов сотрудничества компаний;
- Контроль качества выполняемых работ в интересах Заказчика (ДЦ), контроль степени удовлетворённости Заказчика;
- Минимизация дебиторской задолженности;
Обязанности:
- 100%-ое выполнение инструментария Супервайзера;
- Присутствие в ДЦ, поддержание контакта со штатом ДЦ на постоянной основе;
- Работа с руководством ДЦ;
- Работа с Менеджерами по продажам, Мастерами-консультантами СТО, Менеджерами по дополнительному оборудованию:
Диспетчеризация выполнения работ. Контроль предоставляемого автомобиля;
- Контроль качества выполняемых работ. Приёмка / передача работ;
- Оформление и подписание документации;
- Контроль движения документов и дебиторской задолженности;
- Анализ работы и премирование штата ДЦ;
- Работа с рекламациями.
Требования:
- Образование: Среднее;
- Прописка: Москва, МО;
- От 20 до 45 лет
- Личные ноутбук (навыки работы в MS Office), мобильный телефон;
- Активная жизненная позиция, обучаемость (нужны продавцы/«продвиженцы»);
- Грамотная свободная речь, презентабельная внешность
Условия:
Постоянная работа, полный день, работа на территории работодателя;
Корпоративное обучение и тренинги;
Возможность профессионального и карьерного роста
Заработная плата:
Оклад – (20-30тыс.руб) на период адаптации.
Бонус 25 % маржинальной прибыли компании от каждой осуществлённой и оплаченной сделки (~ 2 000 – 2 500 руб. за реализацию одного комплекта услуг). Реалистично реализовать 20-40 комплектов в месяц не ранее 2-го, 3-го месяца работы, в этом случае бонус составит 40 000 – 100 000 руб.
!!! Всегда выплачивается большая сумма, заработанная в течение месяца: оклад или бонус. До выхода на работу проводится бесплатное обучение.
|
